面試面面觀

你得到面試的機會，現在是做準備的時候了。在你開始之前，你必須考慮要聽哪些人的建議。你是否應該相信你的同事？雖然你要面試的是一家剛剛成立的高科技公司，她卻建議你應該穿西裝。還是相信另一位朋友的建議，做自己就好？在這麼多相互矛盾的意見中，可能很難決定最適合你的方法。因此，我們問了我們的讀者（及我們的編輯）他們最常聽到哪些建議，並請教了兩位專家，得到他們的觀點，看一般人的傳統觀念是否真能實踐，或與研究理論相違背。

「在某些方面而言，英國是比較講究正式的國家，但這個建議即使是在現在的英國，都已經不再被採納。」英國的職場專家及《如何得到你喜愛的工作》（How to Get the Job You Love）和《求職面試：棘手問題的最佳答案》（Job Interviews: Top Answers to Tough Questions）兩本書的作者約翰．李斯（John Lees）這麼說。當辦公室其他人穿著便裝，而你穿著西裝，你發送出來的訊息是：「我不明白你們的文化。」「在悠閒的矽谷更是如此。」約翰．沙利文（John Sullivan）是一位人力資源專家，以及舊金山州立大學管理學教授，也是《一千個招募頂級人才方法》（1000 Ways to Recruit Top Talent） 的作者，他表示：「如果你去臉書面試時穿了一套西裝，你會看起來像個白痴。」