2019台灣商學院商管教育趨勢大調查／客製化課程，打造台版哈佛培訓中心

台大管理學院向哈佛大學高階主管培訓中心取經，鎖定從台灣到整個亞太區的高端企業人才培訓需求，把哈佛模式搬到台灣。

「商管學院和工學院、電資學院最大的不同，是很難去做大眾認知中的『產學合作』，」談到與企業連結，台大管理學院院長郭瑞祥說的直接，管理不是專利技術、也沒有實體產品，在這種局限下，台大管院可以做什麼呢？答案是回到管理本質：「人才培訓」。但看見這點的並不只台大，幾乎所有國內大學商管學院，都把「人才培訓」作為產學合作重點，例如透過推廣教育中心，提供一般工作者在職進修，或是鎖定高階主管成立EMBA班，「如果大家能做的事情都大同小異，那差異化關鍵就在於『深度』。」

台大管理學院在2012年成立「高階管理教育發展中心」（Service for Executive Education Development，簡稱SEED），取經對象是全世界企業高端培訓的翹楚：哈佛大學高階主管培訓中心（Harvard Executive Education），哈佛結合頂尖師資和課程內容，提供兩天、一週，到三個月等不同長度的培訓課程，就算收費極為昂貴，依然吸引國際企業和企業家絡繹不絕地朝聖，「哈佛做的不只是人才培訓，而是世界級的人才發展教育，」郭瑞祥說。台大管院鎖定台灣，以至整個亞太區高端企業的人才培訓需求，將哈佛模式搬到台灣。SEED和傳統EMBA最大的不同，在於台大藉由強大國內外師資與校友人脈，提供企業非學位、非學分的課程服務方案，提供的課程主要分為二大類型：B2B的「客製化專屬課程」，以及B2C的「公開招生課程」。客製化專屬課程由台大管院與企業人資詳細討論，針對專案任務設計與策略性人資方案，擬定專屬客製化課程。郭瑞祥說，這是真正「非常高階」的客製化課程，事前負責老師必須與對方多次洽談，逐一釐清企業想要的人才能力，再由院方找出對應學者與業師，針對企業問題量身打造教學內容。