在疫情爆發初期,有一派觀點認為,某個治療HIV患者的藥物,也能用於醫治新冠肺炎,導致許多機構向嬌生公司大量下單。訂單激增原本是好消息,但對治療新冠病情的需求如果過多,恐怕會影響原本給HIV患者的供藥量。這有點類似經典的列車難題,不管選擇哪一邊,都會面對道德困境。嬌生的醫療長在當時必須面對這項兩難抉擇,她會怎麼做呢?
2020年初,我們嬌生公司(Johnson & Johnson)面對一個不尋常的問題:用於治療人類免疫不全病毒(HIV)患者的抗病毒藥物,訂單過多。需求不是來自愛滋病患者,而是來自對抗新冠疫情第一線的醫生。起初有媒體報導,這種藥物可能可以有效治療這種疾病,結果訂單激增。在某些產業,供不應求可能是好事。但這給嬌生帶來倫理問題:如何分配供應量,以拯救最多的生命?隨著世界各地數以千計的新訂單湧入,我們知道,如果轉向服務新冠肺炎患者,治療HIV患者的藥物很快就會缺貨。此外,雖然我們很想找出新冠肺炎的治療方法,但我們的科學家檢視過資料之後,不相信那種藥物能治療新冠肺炎。而且,即使他們錯了,也不認為有可能以安全的方式達到實驗室研究報告所說,能有效產生抗SARS-CoV-2(這種新型冠狀病毒的正式名稱)病毒效果的濃度。重要的是,並沒有隨機對照臨床試驗資料,可顯示那種藥物用於新冠肺炎患者的安全性和有效性。隨著各方面的要求紛至沓來,我們面臨立即回應的巨大壓力。但我和團隊曉得,必須要深吸一口氣,退後一步,以批判性的態度去思考。我們的經驗,可提供一些心得,給任何產業的領導人作參考,我們的心得,顯示以下這種做法的重要性:組織應該要以根本價值觀為依據,並在面臨壓力時,善用那些指導原則,來平衡相互競爭的各項優先要務,以及做出以原則為基礎的決策。我們的經驗也說明,如何在採取行動之前規畫策略、發揮創意去思考解決方案、運用團隊以外的專業知識,以及應用倫理的觀點來看清如何做決策。對健康照護人員來說,我們的經驗,強化收集關鍵資料和信任科學的重要性。
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