任何工作都通吃的五項必備軟技能

被公司解雇後，你可能有一段時間會在其他領域工作。不過別擔心，這份工作還是能促進你的職涯發展。職涯教練建議，除了設法繼續磨練原先的硬技能，你還可以練習五項軟技能。這些軟技能將成為你求職履歷上的加分亮點！

被解雇很令人錯愕，即使你已經知道會被解雇。如果你有資格得到遣散費，可能會安心一陣子，但也可能有一個時刻，你得做非專業領域的工作，例如零售業、餐飲業或旅館業，來支付手邊的帳單。然而，得到一份非專業領域的工作還是可以推動你的職涯發展。

以下我們列出一些技能，你可以在非專業領域工作時練習和學習；我們也會說明如何將它們放在履歷表上。

如果可以的話，請想辦法練習你專業領域的硬技能。例如，如果你先前在科技公司的財務部門工作，目前在當地一家餐廳做接待或服務生，請詢問能否在晚上關門時對帳，或能否為食物飲料與日用品的訂購，進行財務規畫或建立財務模型，減少浪費。

倘若無法運用你的硬技能，請把焦點放在各行各業都需要的軟技能。請考慮你在非專業領域工作時，可以如何培養或改進以下五個軟技能：

不論在哪個行業工作，都有機會改進你的溝通技能。將複雜問題簡化為所有聽眾都能理解的語言，是至關重要的能力。請利用新工作，將你的溝通調整到適合每一個與你互動的聽眾，並觀察他們如何接收你說的話。什麼有效？什麼無效？例如，有些人喜歡接受指令，有些人則喜歡被賦權。對於喜歡接受指令的人，請你在溝通中提供指引；對於喜歡被賦權的人，請你保持好奇心並提供輔導，讓他們能夠自行提出有共鳴的解決方案。按照聽眾喜歡的接收方式來溝通，在幾乎所有行業都是成功的關鍵。